根据《测绘资质分级标准》，海洋测绘甲级资质企业需建立完善的技术和质量保证体系。具体要求如下：
机构与人员设置：
设立专门机构：应设立技术和质量管理机构，负责统筹企业技术和质量相关工作。
明确主管领导：确定技术和质量管理工作的主管领导，全面负责技术和质量工作的决策与协调。
指定机构负责人：技术和质量管理机构负责人应当具备中级及以上测绘专业技术职称，具备专业技术能力和管理经验，负责机构日常运作和具体工作落实。
配备质检人员：配备与业务相适应的质检人员，且质检人员应当是测绘专业技术人员，确保质量检查工作的专业性和准确性。
技术管理制度：
技术设计要求：明确技术设计的流程和规范，确保测绘项目从起始阶段就符合相关标准和要求，包括对项目目的、范围、技术路线、精度要求等方面的详细规划。
技术处理规范：制定详细的技术处理流程和方法，针对海洋测绘数据采集、处理、分析等各个环节，明确操作步骤、数据格式转换、误差处理等具体要求。
技术总结规定：要求项目完成后及时进行技术总结，对项目实施过程中的技术问题、解决方案、经验教训等进行梳理和总结，为后续项目提供参考。对于简单、日常性的测绘项目可以制定《作业指导书》，规范作业流程和操作方法。
质量检查管理制度：
过程检查：建立过程检查机制，对测绘项目实施过程中的各个环节进行定期或不定期检查，及时发现和纠正问题，避免问题积累影响最终成果质量。
最终检查：在项目完成后，进行全面的最终检查，对成果进行系统性审查，确保成果符合质量标准和合同要求。
质量评定：制定明确的质量评定标准和方法，对测绘成果进行量化评价，确定成果质量等级。
检查记录和报告：要求检查过程中做好详细记录，包括检查内容、发现问题、整改情况等，并形成检查报告，作为质量追溯和管理的重要依据。
人员培训与岗位管理制度：
明确岗位职责：对企业内各岗位的职责和权限进行清晰界定，确保每位员工清楚自己的工作任务和质量责任。
岗前培训考核：对新入职员工或参与新类型项目的员工进行岗前培训，培训内容包括测绘相关法律法规、技术标准、操作规程等，培训后进行考核，合格后方可上岗。
继续教育：建立员工继续教育机制，定期组织业务培训和技术交流活动，鼓励员工参加行业培训和学术会议，使员工及时了解行业新技术、新规范，不断提升专业素养。
测绘仪器设备检定、校准管理制度：
检定与校准：明确测绘仪器设备的检定和校准周期，按照规定及时送法定计量检定机构或具备资质的校准机构进行检定或校准，确保仪器设备精度符合要求。
日常管理：制定仪器设备日常使用、维护、保养制度，要求操作人员正确使用设备，定期进行设备清洁、保养和故障排查，做好设备使用记录，保证设备处于良好运行状态。
此外，甲级测绘资质单位应当通过 ISO9000 系列质量保证体系认证，以更系统、规范地提升企业技术和质量管理水平。
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